Kun mieli on vapaa, työ on mielekästä.

Meille ei ole tärkeää missä tai milloin teet työsi, kunhan pääsemme yhdessä perille.

Tehtävä: Quality Manager

DNA Oyj
Tehtävän kuvaus

We are looking for a Quality Manager to join our team!

DNA is recognized as an excellent employer. We are sure that you will enjoy working for us. Below, you can find reasons why you should choose us for the next stage of your career!

EMPLOYMENT DETAILS:

  • Role: Quality Manager

  • Start date: As soon as possible

  • Employment: Permanent

  • Location: Finland

  • Application period ends: 1.2.2022

  • For further information, please contact: Seppo Pekonen, VP Security, email: seppo.pekonen [at]dna.fi

YOUR FUTURE TEAM:

Quality Manager will be part of DNA's security team, which operates closely with all internal divisions. You will be in charge of the company-wide quality management system and overall development as well as the guidance of the quality. As an organization, we are fast, bold and straightforward and you will receive support in developing a governance model in line with our values.

YOUR KEY JOB DESCRIPTION:

Quality Manager is in charge of developing and maintaining DNA’s quality system in line with our strategy, supporting business processes and risk management.

Your key areas of responsibility:

  • Quality policies and guidelines, together with stakeholders and document owners

  • Establishing quality controls, audits and procedures

  • Leading quality related activities including executions, monitoring and reporting

  • Increasing quality awareness

PREFERRED COMPETENCE:

We wish you to have a strong knowledge and proven track record in quality management or similar tasks (3 to 5 years). You have experience in e.g. ISO 4001/9000/9001/27000 quality certification processes and a good understanding of the business processes and lifecycle management. We also hope that you have previous experience with agile methods (SaFe) and the ITIL model and we appreciate your customer-centric approach.

Quality is done together, which requires you to be able to listen, guide and motivate stakeholders. We also value coaching leadership, networking skills, commitment and purposefulness. In addition to Finnish, you will need fluent English language skills (written / oral).

You can submit your application in Finnish or English. This position requires an approved statement of security clearance.

REASONS FOR CHOOSING DNA:

DNA strives to provide an excellent place to work, and we are constantly aiming to improve our practices as an employer to meet this goal. Click the links below to find out more about things that may be of interest to you.

DNA IN A NUTSHELL:

DNAis one of the leading telecommunications companies in Finland. We want to make our customers' daily lives less complicated. We offer connections, services and devices for homes and workplaces, contributing to the digitalisation of society. DNA's customers are continuously among the world mobile data usage leaders. DNA has about 3.6 million subscriptions in its fixed and mobile communications networks. The company has been awarded numerous times as an excellent employer and family-friendly workplace. In 2020, our total revenue was EUR 934 million and we employ about 1,600 people around Finland. DNA is a part of Telenor Group, a leading telecommunications company across the Nordics. More information: www.dna.fi, Twitter #64DNA_fi, Facebook #64DNA.fi and LinkedIn #64DNA-Oyj.

Hakuaika

14.01.2022 - 01.02.2022

Työsuhdetyyppi

Kokoaikainen

Sijainti

Helsinki, Lahti, Turku, Tampere, Oulu

Täytä hakemus


Mikäli sinua kiinnostaa DNA:n asiakaspalvelutehtävät, myymälätyöt tai myyntineuvottelijan työt, löydät niistä lisätietoa omilta sivuiltaan ylempänä olevasta valikosta.


 

Toimisto ei ole tärkeä.
Elämä on.

Olemme jo pitkään uskoneet siihen, että parhaat ideat syntyvät siellä, missä on tilaa ajatella. Tärkeintä ei ole missä teet, vaan mitä teet. Siksi suhtaudumme innolla tulevaisuuden työtapoihin, joilla yhteinen määränpää löytyy yhä useampia reittejä pitkin. 

Vaikka teemme töitä yhdessä, olemme silti yksilöitä. Yhdelle sopii aikaiset aamut, toiselle parhaat ideat tuo auringonlasku. Meillä saat tehdä töitä missä ja milloin haluat; puumajassa, kirjastossa, mökillä, toimistolla, lempipaikassa. Kun tavoitteet täyttyvät ja yhdessä päästään perille, voidaan matka kulkea myös vähemmän poljettuja polkuja pitkin. Lupia ei tarvitse esihenkilöiltä kysellä. 

Ei se helppoa ole, sääntöjen ja tapojen rikkominen. Mutta olemme harjoitelleet mutkatonta, luottamukseen ja omaan vastuuseen perustuvaa työskentelytapaa jo 10 vuotta. Sen olemme oppineet, että ketään ei saa jättää yksin. Tarvitaan kohtaamisia ja keskusteluja, erilaisuuden hyväksyntää. Kuka tietää mistä me vielä itsemme löydämme, kun uskallamme tehdä toisin.

DNA:n toimitusjohtaja: ”Perusteeton luottamuspula johtaa tarpeettomaan valvontaan”

DNA:n luottamukseen pohjaava työtapa täyttää 10 vuotta ja on vapaampi kuin koskaan.

Omanlainen ja yhdenvertainen DNA

Monimuotoisuus on rikkaus ja työyhteisömme voimavara – nyt ja tulevaisuudessa.

DNA sai Pron tasa-arvopalkinnon työstään perheystävällisyyden eteen

"Kun henkilöstö voi hyvin, niin yrityskin menestyy."

Seuraa meitä LinkedInissä

DNA:n LinkedInissä jaetaan yrityksen tuoreimmat kuulumiset, mutkattomat tempaukset ja rohkeat avaukset.

10 syytä hakea DNA:lle

Mikä tekee DNA:sta niin hyvän työpaikan?